Yargıtay
9.
Hukuk Dairesi
E.
2008/38387, K.2010/29189
T.
15.10.2010
Davacı, iş sözleşmesinin haklı
sebep olmadan feshedildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatı ile diğer işçilik
alacakları isteğinde bulunmuştur.
Davalı, davanın
reddini savunmuştur.
Mahkemece, davanın
kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Karar, davalı
tarafından temyiz edilmiştir.
05.03.2008
tarihli duruşmada taraf vekillerine ara kararıyla bilirkişi raporuna karşı
beyanda bulunmaları için 04.06.2008 tarihli duruşma gününe kadar
süre verilmiştir.
Davalı,
04.06.2008 tarihli son duruşma gününe ilişkin başka mahkemede duruşmasının
olduğunu bildirerek mazeret dilekçesi sunmuştur.
Mahkemece
davalı tarafın mazeretiyle ilgili olarak olumlu ya da olumsuz bir
karar verilmeden hüküm kurulması bozma sebebidir.
SONUÇ
Temyiz olunan kararın yukarıda
açıklanan sebeple
BOZULMASINA,
bozma sebebine göre sair itirazların daha sonra incelenmesine, peşin alınan
temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 15.10.2010 gününde
oybirliğiyle
karar
verildi.
| < Önceki | Sonraki > |
|---|
